Het belang van goed leiderschap dringt in steeds meer organisaties door. Personeelstekorten zorgen immers voor grote problemen, niet in de laatste plaats in de sector facility management. Goede leidinggevenden zijn cruciaal voor het functioneren van medewerkers. Zij worden vitaler, loyaler en op den duur zelfs ambassadeur van de organisatie. Dat zorgt niet alleen voor behoud van personeel, maar trekt ook nieuwe mensen aan.Vaak starten medewerkers als leidinggevenden, omdat ze simpelweg goed zijn in hun werk en hen wordt gevraagd een groep medewerkers aan te sturen. Maar die rol vraagt om heel andere vaardigheden dan uitleggen hoe het moet. De functie is complex en tegelijkertijd van vitaal belang voor elke organisatie. Het goede nieuws: de benodigde vaardigheden kun je aanleren. Wil je weten hoe?
Dat vertellen Evita en Mariska van Alpheios >>
